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Plan d'action

 

2015-2016

 

Niveaux

d’intervention

Objectifs

Actions projetées

Moyens pour la réalisation

Aînés

 

Qualité de vie

MADA – Assurer le suivi du plan d’action / 8 axes

La TRCAL a délégué la directrice générale pour la représenter au Comité des partenaires afin de collaborer au déploiement du plan d’action ;

Collaborer avec le Centre de bénévolat et moisson Laval au projet « Menus travaux ».

Maltraitance – Assurer le suivi du Plan d’action gouvernemental pour contrer la maltraitance envers les personnes aînées 2010-2015.

Véhiculer l’information sur tout ce qui touche la maltrai­­tance envers les aînés;

Logement –Identifier une avenue d’intervention

Un délégué de la TRCAL participe au comité TROCALL de l’ACEF de l’île-Jésus ;

Collaborer avec l’ACEF de l’Île-Jésus au projet « Vivre à Laval, un logement pour tous ».

Loisir – Offrir une activité durant la Semaine lavalloise des aînés et favoriser l’activité physique des aînés

En collaboration avec Ville de Laval, présenter une pièce de théâtre pour et par des aînés.

Collaborer avec le Groupe Promo-Santé, au projet « Maintien de l’autonomie des personnes âgées ».

Vieillir et vivre ensemble

Appliquer la politique Vieillir et vivre ensemble

Identification des partenariats selon la politique

Veiller à la cohérence de la politique et son application à Laval

Intergénération et interculturalisme

Collaborer à des projets intergénérationnels

Collaborer avec la Maison des grands-parents de Laval au projet « Cohabitation intergénérationnelle Appart’enance »

Informer

Utiliser les médias et les événements locaux afin de rejoindre tous les aînés

Collaborer à la réalisation de colloques, utiliser les hebdos locaux, TVRL, portail de Ville de Laval, etc.

Réaliser un projet « Accès centralisé de l’infor­ma­tion pour les aînés ».

 

Niveaux

d’intervention

(suite)

Objectifs

(suite)

Actions projetées

(suite)

Moyens pour la réalisation

(suite)

Membres

Soutien aux membres

Supporter, accompagner et informer les organismes membres

Offrir quatre formations dans le cadre du projet « Gouvernance » ;

Répondre aux demandes des organismes;

Collaborer à la réalisation de différents projets et transmettre des informations pertinentes par voie électronique.

 

Recrutement

Identifier, rencontrer et solliciter les organismes qui répondent aux critères d’adhésion

Maintenir à jour la liste des organismes qui ne sont pas encore membres de la TRCAL et les rencontrer

 

Favoriser la concertation entre les organismes

Assister aux événements majeurs des membres

Assurer la présence d’un représentant de la TRCAL aux événements majeurs

 

Organiser des rencontres avec les membres

Poursuivre l’organisation de la Concertation régionale pour les aînés

 

Partager de l’information à travers le portail de la Table

Mise à jour du portail avec toutes les nouvelles qui concernent les aînés et les développements des grands dossiers de la TRCAL

 

Bénévolat

Poursuivre les démarches pour assurer la relève bénévole

Collaborer avec le Centre de bénévolat et moisson Laval au projet « Bénévolat : recrutement et promotion » et participer au comité Promotion de l’action bénévole à Laval

 

Promouvoir l’action bénévole et toute reconnaissance qui concerne le bénévolat

Promouvoir le Prix hommage Aînés 2014, les Prix Hosia 2015, la Médaille du Lieutenant-gouverneur pour les aînés, etc.

 

 

Niveaux

d’intervention

(suite)

Objectifs

(suite)

Actions projetées

(suite)

Moyens pour la réalisation

(suite)

Gouvernance

Gestion interne

Valider à nouveau les objets de la Charte de l’organisme

Mettre à jour les règlements généraux et les politiques de gestion

Rencontres du comité Gouvernance

Compléter et réaliser le plan de communication

Rencontres du comité Communication

Représentation

Mandat provincial

Siéger à la Conférence des tables régionales de concertation des aînés du Québec (CTRCAQ)

Le président poursuivra son mandat de 2e vice-président de la CTRCAQ

Mandats régionaux

1)    Siéger aux comités suivants :

  • o Suivi de l’ENTENTE SPÉCIFIQUE Adaptation des services et infrastructures régionales pour l’amélioration des conditions de vie des personnes aînées dans la région de Laval 2013-2017

Le président et la directrice générale y sont délégués

La TRCAL a délégué la directrice générale pour la représenter au Comité des partenaires

Le président poursuivra son mandat comme délégué de la TRCAL au CA

  • o Suivi de la Commission régionale en loisir et en sport (CRLS)

La directrice générale y est déléguée

2)         Participer :

  • o Désigner un représentant avec substitut chargé de réaliser les visites d’appréciation de la qualité des services dans les centres d’hébergement et de soins de longue durée

La TRCAL a délégué deux membres du conseil d’admi­nistration

Promotion

Assurer la visibilité de la TRCAL et souligner le 15e anniversaire de la TRCAL

Avoir un kiosque aux événements majeurs et organiser une soirée spéciale pour célébrer la collaboration de tous les membres de la TRCAL depuis 15 ans à Laval

Participation

Assister aux événements majeurs, régionaux et provinciaux, touchant le bien-être des aînés

Assurer la présence d’un représentant de la TRCAL

 


PRIORITÉS 2015-2016


 

Priorité 1

Soutenir l’implantation des services de proximité par BML

 

Priorité 2

Participer au développement de la relève bénévole et offrir du support aux organismes communautaires


 

Priorité 3

Préconiser une plus grande disponibilité de logements abordables et salubres dans des délais raisonnables

 

Priorité 4

Développer des projets intergénérationnels

 

Priorité 5

Valoriser et soutenir les proches aidants

 

Priorité 6

Encourager les actions visant à :

  • Contrer l’âgisme
  • Promouvoir la « bientraitance »
  • Développer l’offre de services favorisant le maintien à domicile

 

 

Calendrier des activités

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